岗位工作内容

1. 制定并推动技术战略，确保技术发展方向符合公司长期目标。

2. 领导和管理技术团队，确保项目按时交付，质量达标，并在预算范围内完成。

3. 监督并指导各软件开发项目的进展，确保项目按计划执行，并及时解决项目中的问题。

4. 负责公司软件产品的架构设计，确保系统架构的稳定性、扩展性和安全性。

5. 推动团队技术能力提升，培养团队成员的创新精神，确保团队的持续发展。

6. 识别并管理技术风险，确保技术系统的稳定运行。

7. 跟踪行业技术发展趋势，推动公司技术创新。

岗位要求

1. 计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历，硕士或PMP优先。

2. 至少10年以上软件开发工作经验，其中5年以上技术管理或团队领导经验。

3. 精通软件开发生命周期管理，熟悉Java编程语言。

4. 熟悉系统架构设计和大规模分布式系统的设计与实现。

5. 具备出色的团队管理能力和项目管理能力，能够在多任务环境中有效管理资源和优先级。

6. 具备战略思维，能够根据业务需求制定技术发展规划，并推动技术创新。

7. 优秀的沟通能力，能够跨部门协调，推动团队间的高效合作。

8. 具备较强的抗压能力和解决问题的能力，能够在高强度环境下保持冷静和理智。

9. 具有较强责任感和团队合作精神，能够带领团队在国际市场上取得成功。